Entendiendo la comunicación, con sus exigencias de intercambio, reciprocidad, diálogo, simetría, y libertad, esta es posible solo en aquellos grupos que logran organizarse y funcionar en democracia.

En un grupo organizado democráticamente cada uno de sus integrantes es tomado en cuenta.Nadie se siente excluido. Todos pueden decir lo que piensan, sienten, necesitan o aquello a lo que aspiran. Cada uno se sabe respetado.

Esta ultima idea es aplicable a la comunicación. Es cierto que nadie nace sabiendo comunicarse dialogica, simétrica y libremente, sobre todo cuando se vive en instituciones y sociedades no democráticas, en la que la comunicación es mas bien monológica, asimétrica y no libre de presión. Pero también es verdad que todos podemos ir aprendiendo y ejercitando el dialogo, la simetría y la libertad entre sujetos que se conciben autónomos entre si, aun en circunstancias adversas. 

=DIVISIÓN DE LOS GRUPOS FORMALES=

En los grupos formales hay, por ejemplo, de carácter político, laboral, religioso, académico  y cultural. Una persona puede pertenecer a uno dos o varios grupos, & así con ellos crear experiencia y vivir su vida cotidiana.

El grupo debe de ser considerado siempre para un medio de realización de la persona y nunca como un fin en si mismo.

• Por sus objetivos  & formas de comunicación:

Los grupos formales pueden ser de índole:

a) Autárquica: Cuando un integrante se coloca por enzima de los demás. manda, ordena, reprime y dice como se realizaran las actividades. 

b) Democrática: Cuando alguien coopera, pide ser escuchado e impide con ello, que alguien se coloque por enzima del grupo.

c) Laissez faire, laissez passer: Significa dejar hacer, dejar pasar. Esto es cuando cada quien hace lo que sea, sin importar lo que suceda con el logro o no de lo objetivos

Por su origen:

a)Informales:aquellos que surgen a partir de circunstancias concretas tales como el lugar donde se vive o se trabaja, pero sin tener objetivos, ni programas, ni normas, ni metas  expresamente formulados y por tanto, carecen de reconocimiento institucional.

b) Formales:aquellos que se integran por la decisión libre de cada uno de sus miembros, que cuentan con objetivos, programas, normas y metas que se han de lograr para que sean avalados institucionalmente.

Relaciones de comunicación en los distintos grupos 

Grupos primarios: Es la familia, en este grupo se adquieren sus primeros conocimientos (los mas básicos), en este grupo se tiene las primeras experiencias de comunicación

Grupos secundarios: Esto sucede cuando el primer grupo esta en desarrollo, a diferencia de el primero, en este se va adquiriendo o reafirmando la identidad y ampliando sus relaciones humanas, aprende nuevas cosas el individuo y su identidad sufre re acomodos.

COMUNICACIÓN INTRAGRUPAL E INTERGRUPAL

El planteamiento de de comunicación no se acopla muy bien a las condiciones concretas de la sociedad, es adaptable y también manejable en aquellos grupos que logran organizarse en democracia.
El aprendizaje y el uso de la comunicación dialógica, simétrica y libre son muy útiles, convenientes y necesarios para el desarrollo de sujetos colectivos:

• Para consolidar las relaciones ad intra (= hacia adentro) del grupo (= comunicación intragupal)

La comunicación intragrupal se refiere a la interacción al interior de un grupo, unido por uno o varios intereses comunes. Una de las funciones que cumple, aparte de darle un estructura jerárquica y organizativa, es la de proveerle de la compatibilidad necesaria para poder articularse con otros grupos.

• Como para iniciar y mantener las relaciones inter (= entre) un grupo y otro (= comunicacion intergrupal)

La comunicación intergrupal
es aquella que involucra a dos
o más grupos.

Finalmente, tres principios válidos para cualquier forma, nivel y tipo de comunicación y por tanto, para la comunicación intragrupal e intergrupal son:

1. Una actitud abierta hacia "el otro" para presentarse frente a él tal como uno es, como uno piensa y siente y expresar esto en las acciones; a esto se le llama Principio de la congruencia.
2. Una actitud permanente de escucha y hasta de mirada "al otro" sin prejuzgar sus pensamientos y sentimientos y menos aún, sin descalificarlo por el simple hecho de que no este de acuerdo con el; se denomina Principio de reconocimiento.
3. Una actitud benevolente que permita adentrarse hasta donde sea posible, sin negar la propia identidad, en sus pensamientos y sentimientos y considerarlos como propios como única vía para establecer con el relaciones de simpatía o compasión (términos de origen griego y latino respectivamente, que significan comunidad de sentimientos y afectos). Aquí se tiene el Principio de empatía.

Las Coatlicues

Vienen de la mano con "Las foxy-odiosi", pues estas son las mas mendaz y cizañeras que hay en la escuela.

Las foxy-odiosi

Son las señoritas
como su nombre lo indica son las mas odiosas o se creen las mas populares, y al creerse "la divina garza", se pasan toda la vida humillando a toda las personas a su alrededor.

Maria de los Ángeles Felix Guereña
"La Doña"